你好，想知道假如在长沙经济补偿金包含社保不

经济补偿金与社保补偿是两个独立的概念，不包含社保补偿在内。按照《劳动合同法》等相关规定，经济补偿金是根据劳动者的工作年限来支付的，而社保补偿则需另行处理。若单位未按时缴纳社保，劳动者有权要求单位进行补交，以保障自身的社保待遇不受影响。
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经济补偿金的支付并不包含社保补偿。若劳动者发现单位未按时足额缴纳社保，可以依法要求单位进行补缴。在处理此类争议时，劳动者应先尝试与单位沟通，要求单位同时支付经济补偿金并补缴社保。若单位拒绝，劳动者应收集好相关证据，并考虑向劳动仲裁委员会提起仲裁，或直接向法院提起诉讼，以确保自己的权益得到及时有效的保护。
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对经济补偿金与社保问题，劳动者应明确经济补偿金并不涵盖社保补偿。对于单位未依法缴纳社保的情况，劳动者有权要求单位进行补缴。在处理此类问题时，建议首先尝试与单位进行协商，若协商无果，劳动者可以凭借相关证据，如工资单、社保缴纳记录等，向劳动仲裁委员会申请仲裁，或选择向法院提起诉讼，以维护自己的合法权益。
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